5 Hal Yang Dapat Merusak Produktivitas Pada Sebuah Bisnis

5 Hal Yang Dapat Merusak Produktivitas Pada Sebuah Bisnis

Dengan meningkatnya persaingan, penting bagi badan usaha untuk meningkatkan produktivitas agar tetap kompetitif di pasar. Sebagai pengusaha, Anda perlu mewaspadai faktor-faktor yang dapat mengganggu produktivitas karyawan.

Berikut di bawah ini adalah lima hal yang dapat mempengaruhi produktivitas dalam bisnis Anda:

1. Gangguan Seperti Bergosip

Di sebagian besar kantor, pekerja menghadapi gangguan-gangguan sepanjang hari, yang membuat mereka sulit untuk tetap fokus. Gangguan ini datang dari segala arah dan dalam segala bentuk: telepon, surat, kolega, gosip kosong, dll.

Gangguan ini mengurangi produktivitas di tempat kerja secara dramatis. Sebagai pemberi kerja, Anda harus benar-benar menangani gangguan yang tidak perlu yang menggerogoti efisiensi. Lakukan upaya bersama untuk menciptakan lingkungan yang sehat di mana setiap orang memberikan upaya 100%.

2. Kurang Jelasnya Tujuan Perusahaan

Kurangnya kejelasan dalam visi dan tujuan dapat mengurangi efisiensi anggota Anda. Setiap pekerja harus mengetahui perannya dan bekerja sesuai dengan itu. Anda harus membuat misi dan tujuan perusahaan Anda jelas kepada tenaga kerja Anda.

Pernyataan misi perusahaan Anda tidak boleh memiliki jargon, tetapi memiliki makna yang pasti. Jika perlu, adakan rapat dan konferensi untuk mengingatkan anggota tentang tujuan perusahaan. Adakan pertemuan pribadi dengan orang-orang yang merasa sulit untuk memahami peran mereka.

3. Manajemen Waktu yang Tidak Tepat

Manajemen waktu sangat penting untuk peningkatan produktivitas. Dengan manajemen waktu yang tepat, Anda bisa mendapatkan lebih dari harapan Anda. Jika Anda mendapati karyawan selalu terlambat melapor, berikan sanksi kepada mereka.

Amati bagaimana setiap orang menghabiskan waktunya di kantor dan jika Anda menemukan sesuatu yang salah, tunjukkan segera. Terkadang ada alasan kuat untuk melewatkan tenggat waktu.

Namun, melewatkan tenggat waktu secara teratur memberikan kesan buruk tentang perusahaan Anda di mata pelanggan. Buat pekerja Anda memahami nilai perencanaan, yang akan menuai manfaat bagi mereka dalam jangka panjang.

4. Ketergantungan yang Berlebihan pada Rapat

Kerja tim yang produktif tidak membutuhkan pertemuan untuk setiap keputusan. Pekerja menjadi tidak efisien ketika dihadapkan pada rapat panjang karena masalah kecil. Konferensi yang konstan menghabiskan waktu dan memperlambatnya.

Anda harus mengadakan pertemuan jika mendesak dan perlu. Berkumpul setiap hari untuk membahas hal-hal yang tidak relevan mengirimkan getaran negatif kepada karyawan.

5. Kantor politik

Politik kantor adalah sesuatu yang tidak dapat Anda hindari sepenuhnya, tetapi pasti dapat menguranginya dengan mengambil tindakan tegas. Carilah para pekerja yang terus-menerus mengkritik manajemen, keputusannya, dan menjelek-jelekkan senior mereka.

Jaga baik-baik karyawan baru yang paling rentan terhadap politik kotor. Anda tidak boleh segan-segan memberhentikan seseorang yang menciptakan suasana tidak sehat di kantor.

Setelah Anda mengatasi masalah di atas, efisiensi tim Anda akan mencapai level baru. Anggota akan merasa lebih bersemangat dan bersemangat. Pada saat yang sama, itu akan membuat Anda merasa baik dan mengangkat semangat Anda.